文字解读：关于《澛港街道关于进一步强化效能建设相关制度的通知》的解读

一、决策背景和依据

为进一步强化街道效能建设，根据芜效能组﹝2023﹞ 1 号— —关于印发《芜湖市机关效能问责办法（试行）》的通知、芜效 能办﹝2023﹞ 3 号——关于印发《芜湖市机关效能建设领导小组 工作规则》等 6 项制度的通知、弋效能办﹝2024﹞ 1 号——关于 进一步加强机关效能建设的通知等相关文件精神。

二、制定意义和总体考虑

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神，围绕中心、服务大局，聚焦供销事业高质量发展主题，突出目标导向、问题导向、过程导向和结果导向，坚持公开、公正、透明原则，重点考核各单位工作作风、工作纪律、工作效能等履职情况，更好发挥绩效考评“指挥棒”作用，确保高质高效完成各项目标任务。

三、研判和起草过程

2024年3月，街道综合保障办根据弋江区文件精神，结合街道实际情况，开始草拟初稿。2024年4月，街道综合保障办对《澛港街道于进一步强化效能建设相关制度的通知》进一步修改完善，于4月12日面向社会公开征求意见。

四、工作目标

全体工作人员必须按时上下班，不得迟到、早退。上下班一律实行打卡签到。如遇会议 或因公外出未打卡需提前报上一级，负责人批准，并设置好去向 牌。如特殊情况请假按请销假制度执行。

五、主要任务（内容）

1.严禁在上班时间随意串岗、做与工作无关的事情（如上网聊天、玩游戏、看电影、炒股等）。

2.严禁在上班时间和值班时间内饮酒。

3.严禁提前到食堂就餐。工作日期间，按规定时间就餐。

4.重要的会议和活动原则上不得请假，但出席（列席）人员确因特殊情况不能参加的，须提前履行请假手续，向主持会议和活动的主要及分管领导请假并说明事由，经批准后向牵头会议部门报备，方可不参加，同时安排相关同志代会。

5.严禁无故关闭通讯工具，要保持通讯工具处于畅通状态，如遇手机故障等原因无法接通，应第一时间向党政办报告并提供其他联系方式。

    六、创新举措

每月街道督查室、纪工委将不定期、不定时、不定次数、不定范围对机关部门、社区考勤打卡、早退情况进行抽查，党政综合办负责考勤及请假情况的登记、汇总，后期逐一通报。作为各单位季度考核、年度考核的一项重要依据。

七、保障措施

督查办针对效能情况在街道部门、各社区和股经社进行随机抽查，对无故未打卡、迟到、早退、旷工等情况进行通报，且对打卡情况进行统计，每半个月通报一次考勤情况，并对违反效能规定的部门和工作人员按相关规定处理。

八、解读机关、解读人及联系方式

解读机关：澛港街道综合保障办

解读人：许悦

政策咨询服务电话：0553-3022600

电子邮箱：lugangjiedao@126.com