【中长期规划解读】南瑞“十四五”时期规划解读

一、制定背景

2021年是实施“十四五”规划的开局之年，也是开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一年。

二、工作目标

发展永无止境，奋斗永不停歇。街道将坚持“以人民为中心，实现人民日益增长的美好生活需要”为目标，以“高质量发展、高品质生活、高效能治理”为要求，立足新常态，谋求新发展，着力抓好各项工作。

三、工作内容

一是党建引领，深化品牌获得新成效

始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持党工委班子带头学原文、悟真理、强实践，带领街道全体党员牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。始终坚持将党史学习教育等主题教育融入日常、抓在经常，精心谋划、多点发力，推动各类学习教育与街道发展、为民服务有机结合，确保各类学习教育接地气、有声势、见实效。坚持谋新求变“百堂党课大比武”活动，突出“瑞星号”党建品牌引领示范带动作用，持续探索激发各社区党建子品牌活力，打造新时代党建引领街道发展的新标杆。高标准、高质量完成街道社区“两委”换届选举工作，选优配强社区“两委”班子。全面推进区域化共建、在职党员进社区工作，进一步全面深化城市基层党建引领成效。立足街道特色和党群需求，用好用活南瑞湖党建文化广场、街道党群服务中心，不断提升辖区居民幸福感、获得感。

二是科学推进，经济发展再添新动能

加强协税护税工作。深入开展税源清查，对辖区重点建设项目、新注册入驻企业定期摸底，引导企业依法纳税，不断夯实协税护税基础。加强谋划统筹，培育、整合辖区税源，形成协税护税的强大合力。主动作为，多方联动，精准帮助企业排忧解难，持续优化企业营商环境，助力企业可持续发展，营造良好的营商环境，稳增长、促转型，为经济高质量发展蓄力赋能。

有力推进项目建设。高质量推进街道为民服务中心、沐荷园社区等改造升级项目，高标准推进奥韵康城消防联动维修等安全生产项目，高效率推进老旧小区改造。把困难想在先，以改善居住环境为目标，持续推进江南春城（二期）、瑞华苑华二街道路等项目改造，倾力打造老旧小区暖心工程，切实把民生工程办好办实。

毫不放松征收工作。秉持着“行百里者半九十”的信念，以“拔钉子”“啃骨头”的精神，克服畏难情绪，多措并举、继续攻坚，努力完成金马大桥地块剩余住户和啤酒厂的拆迁工作，为该地块规划、建设做好前期保障。同时，做好辖区内土地出让、重点工程施工保障以及征收领域安置房管理、拆迁地块安全、信访维稳等相关工作。加强宣传高效服务，持续解决“办证”难题。

三是提质增效，民生福祉实现新提升

紧抓疫情防控不放松。进一步加强境外来（返）芜人员和进口冷链食品管控，时刻绷紧疫情防控这根弦。做好内紧外松，精准做好“外防输入”，及时做好“内防反弹”，严格做好“预警监测”，强化重点人员、重点场所、重点单位的管控。持续做好新冠疫苗加强针接种及宣传，按要求做好3-11岁人群疫苗接种工作，织密疫情防护防控网，筑牢全民免疫屏障，为辖区群众健康安全提供坚强保障。

推进社会事业再加码。推深做实困难群众精准帮扶救助，加大特殊困难群体救助力度。加大民生各项政策宣传，提高政策知晓率和满意率。规范低保管理，继续做好居民医保、居民养老、就业扶持等民生工程，加大对计生特扶家庭关爱力度，全面提升为民服务的水平和质量，让民生工作更得民心，进一步提升居民幸福感。

深化文明创建再提升。结合文明创建集中提升月活动，落实“我为群众办实事”等系列活动。持续加大物业考核监管机制和老旧小区乱象整治工作力度。推进身边好人评选、推荐工作，积极开展志愿服务活动，发挥各社区志愿服务品牌作用。推动瑞东园社区“红立方”单元长微治理运行，充实志愿服务力量，提升沐春园小区环境，以荷美沐春为主线，建设法治长廊、文化小剧院等。

保护生态环境再发力。加大环保督查，强化源头管控，组织网格员继续做好对辖区重点部位的巡查，广泛宣传环保知识，确保辖区大气污染防治措施落实到位。夯实生态环保理念，利用社区宣传栏、“我们的节日”等活动向居民宣传环保知识，引导绿色出行、节约能源。纵深推进垃圾分类，长效巩固河长制运行，加强河道漂浮物及河岸垃圾清理，确保青弋江沿线、元亩塘周边水清、河畅、岸绿、坡美。切实做好禁放工作，强化节假日等重点时段的巡查和宣传。

夯实平安基础再出发。推进扫黑除恶专项斗争常态化，进一步健全矛盾纠纷多元化解机制，及时回应群众关切。加强群防群治，推进“邻里守望”，深化“平安社区”等各项创建活动。持续安全生产“铸安”行动，强化重点行业、重点场所安全隐患排查，持续提升应急管理能力，夯实消防安全基础，保障群众生命财产安全。妥善处置涉法涉诉信访工作，切实解决信访突出问题，努力化解不稳定因素。推进市域社会治理现代化工作，积极探索社会治理工作新模式。

四是守正创新，基层治理谋求新突破

深入推进街道体制改革。推进网格化服务管理中心、为民服务中心实体化运行，推行“街道吹哨、部门报到”机制，提高解决实际问题能力。分批次全面推广“全科社工”试点范围，进网格、知民情、精准服务。发挥社区网格化功能，确保服务优质高效。继续推进“红立方”单元长制度，充分调动在职党员、共建单位等各方力量，进一步提升基层治理水平。

持续加强党风廉政建设。坚决落实党风廉政建设责任制，夯实新时代党员干部的思想政治教育，坚持教育为先、预防为主的原则，强化理论学习、抓好警示教育、浓厚宣传氛围，不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作取得新实效。持之以恒推进“亲切服务”，有效促进街道效能建设制度化、规范化、常态化，进一步提高为民服务质效，持续提升群众满意度，为建设美好弋江南贡献南瑞的智慧和力量。