安徽师范大学附属萃文中学2025年工作要点
安徽师范大学附属萃文中学文件
校字[2025] 1 号
安徽师范大学附属萃文中学 2025 年工作要点
2025 年是“十四五 ”收官和“十五五 ”谋划之年,是贯彻落实 习近平总书记考察安徽重要讲话精神的重要一年,更是面向教育强国 全面布局、高位推进之年。萃文中学继续以“使命,质量 ”为核心价 值引领,进一步夯实基础,筑牢基点,聚焦关键,真抓实干,奋力谱 写萃文中学教育新篇章。
一、指导思想
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党 的二十大、党的二十届三中全会和全国教育大会精神,全面落实教育 强国建设规划纲要和“三年行动计划 ”,深刻把握教育的政治属性、 人民属性和战略属性。加强党建引领,构建“大思政课 ”体系,完善 立德树人机制,大力发展素质教育;聚焦内涵建设,以新课程理念为 引领,坚持素养导向,不断提升教育教学质量;大力弘扬教育家精神, 培养高素质教师队伍;提高后勤服务质量,为教育教学提供优质服务 和物质保障;积极推进义务教育课程改革示范校建设,努力办人民满 意的优质初中。
二.重点工作
(一)加强党建引领,把立德树人落到实处。
1.始终把握政治方向,以高质量党建引领立德树人根本任务落实 见效。用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂育人,健全党组织
领导的校长负责制,着力强化校党组织领导作用,切实履行把方向、 管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实的领导职责。完善内部管 理运行机制。坚持集体领导和个人分工负责相结合,厘清学校党组织 和校长职责,建立健全党组织会议、校长办公会议和党政协调运行机 制等议事决策制度,形成党组织统一领导、党政分工合作、协调运行 的工作机制,为学校发展提供坚强的政治保障和组织保障。
2.加强年级部党支部规范化标准化建设,落实“三会一课 ”制度, 开展主题党日、组织生活会、谈心谈话、党员评议等工作,发挥党支 部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,开展党员先锋岗实践活动、打 造特色党建品牌,为年级部圆满完成各项工作保驾护航。
3.加强党风廉政建设和师德师风建设。从严从实抓好党员队伍建 设,把坚持政治标准放在首位,提高党员发展质量,做好“双培养 ” 工作。将师德规范作为教师培训必修内容,强化师德考核评价,选树 优秀教师典型,讲好榜样故事,诠释榜样力量。深入贯彻落实《新时 代教师职业行为十项准则》、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿 补课的规定》、《中小学教育惩戒规则(试行)》、《安徽省中小学 幼儿园教师违反职业道德行为处理办法实施细则(试行)》等文件精 神,规范“校园餐 ”管理、校服征订、基建采购项目招标询价等工作。 开展警示教育,教育和引导广大教师做到行为有底线、心中有敬畏。
4.以党建带团建、队建,加强对青少年理想信念教育和道德品质 教育。党支部书记、支部委员积极承担团课上课任务,规范少先队建 队和组织管理,加强团员入团流程管理,发挥少先队、团总支、学生 会等学生组织自主自治作用。党总支加强对学校工会组织的领导,开 展丰富多彩的教职工文体活动。定期召开教代会,讨论和决定学校发 展中的重大问题,充分发挥教代会民主管理、民主监督作用,促进学 校稳定发展。
(二)完善立德树人机制,大力发展素质教育
5.树立科学教育观念 大力弘扬“德育为先、全面培养、面向全 体、知行合一 ”的科学教育观念。“德育为先 ”事关育人方向,“全
面培养 ”事关学生综合素质,“面向全体 ”事关教育公平,“知行合 一 ”事关育人途经与方式方法。正确处理好发展素质教育与考试升学 的关系。素质教育是教育的核心,应把考试升学作为发展素质教育客 观结果的一种反映,追求在学生全面培养、全面发展基础上的“绿色 升学率 ”,中考各项指标稳定在芜湖市初级中学第一方阵。
6.构建“大思政课 ”体系,坚持把立德作为育人的根本
①认真上好思政课 强化思政课关键地位,把讲好道理作为思政 课本质要求,着力增强思政课吸引力、感染力。把开足开齐思政课作 为严肃的政治纪律、教学纪律。②坚持全员全过程全方位育人。深化 课程育人、文化育人、活动育人、实践育人、管理育人、协同育人; 将课程思政有机融入各学科教学,充分发挥各学科育人价值。③加强 校园文化建设,深入开展主题教育活动,严格校风校纪,加强劳动教 育、社会实践育人和家庭教育,提升家长学校授课水平。
7.坚持“五育 ”并举,落实全面培养,全面发展
(1)突出德育实效 ①在加强品德修养上下功夫,树立“大德育 ” 课程理念,以思政课为核心,大力开展理想信念、社会主义核心价值 观、中华优秀传统文化、生态文明等教育;注重运用新时代伟大变革 成功案例,充分发挥红色资源育人功能,不断拓展实践育人和网络育 人的空间和阵地。②进一步规范新生入学教育、开学典礼、毕业典礼、 少先队建队离队仪式、入团仪式等仪式教育,坚持开展每周循环红旗 评选、行为规范考核、文明礼仪督查、每月班主任实录检查等各项常 规工作,开展军训、研学、志愿服务、劳动等社会实践活动。坚持“教 育为先、家校协同、院校结合、社会共治 ”的原则,开展心理健康教 育。各年级开设一定课时心理健康课程,建立健全心理危机识别和干 预制度,建立学生心理健康档案。 ③建强学校德育工作队伍。依托 “名班主任工作室 ”、区德育班主任工作研究工作站,开展班主任工 作研究,举办班主任基本功大赛,以讲座、案例分析、情景答疑等方 式常态化开展班主任系列培训。完善班主任激励机制,落实好班主任 岗位待遇,将班主任考核结果作为教师奖励、职务晋升的重要依据,
不断提升班主任职业获得感、幸福感。同时做好德育干部培养培训, 做好学校关工委各项工作。④加强学生干部队伍建设。培养学生干部 主人翁意识,积极参加班级管理、班风校风建设,增强学生干部责任 意识和自主管理能力。
(2) 提升智育水平 在增长知识见识上下功夫,着力培养学生认 知能力,促进思维发展,激发科学兴趣和创新意识,加强人工智能教 育;严格依课标教学,确保学生达到课标规定学业质量标准。在课程 实施上,强化问题导向的学科实践育人,实施跨学科、综合化教学, 使学生在解决实际问题中综合运用知识,做到知行合一。
(3)强化体育锻炼 坚持健康第一,开足开齐体育课,广泛开展 普及性体育运动,培养学生掌握一、两项终身受益的体育特长,帮助 学生在体育锻炼中享受快乐、增强体质、健全人格、锻炼意志。切实 保障学生每天一节体育课和大课间活动时间和内容;建立校内竞赛、 年级联赛、选拔性竞赛为一体的体育竞赛体系,如“三对三 ”篮球比 赛、足球比赛、跳绳比赛、广播操比赛、办好每年一届运动会。严格 执行学生体质健康标准,健全视力健康综合干预体系。
(4)增强美育熏陶 严格落实音乐、美术课程,结合芜湖地方文 化设立艺术特色课程;完善美育实施体系,形成课程美育、生活美育、 文化美育、网络美育的大美育体系;开展“三歌 ”(国歌、校歌、班 歌)比赛、学校文化艺术节、社团汇报展演等活动,推动戏曲、中华 优秀传统文化进校园,提高审美素养。鼓励社会文化艺术团体专业人 士担任学校兼职艺术指导教师。按照国家优质均衡区达标要求建好满 足课程教学和实践活动需求的场地设施、专用教室。
(5)加强劳动教育 充分发挥劳动综合育人功能,以劳树德、以 劳强智、以劳健体、以劳育美;发挥家庭在劳动教育中的作用,树立 崇尚劳动的良好家风,鼓励孩子每年至少学会 1 项生活技能。加强学 生生活实践、劳动技术和职业体验教育,优化综合实践活动课程结构, 积极开展校外劳动实践和社区志愿服务。建立劳动实践基地,将每年 五月设为我校“学生劳动教育宣传月 ”,结合植树节、学雷锋纪念日、
劳动节、农民丰收节、志愿者日等开展劳动实践活动。组织开展劳动 技能与成果展示、“我有一双勤巧的手 ”劳动竞赛、职业体验等活动。 坚持学生值日制度,组织学生参加义务劳动,参与校园卫生保洁、垃 圾分类、绿化美化等集体劳动。
(三)聚焦内涵建设,提升教育教学质量
8.严格执行国家课程方案和课程标准,教学落实“五精 ”(精心 备课、精心上课、精心布置和批改作业、精心测试、精准把握每一位 学生),在规范管理集体备课上做到“ 1234 ”。即 1 个时空:每周固 定时间做好集体备课;2 个落实:落实每周末小结一周教学情况,落 实每周一公布本周教学进度和作业总量;3 个教案:集体备课的“共 案 ”、修改之后的个案,一学期形成能代表自己教学特色的2-3 课时 教案;4 个统一:统一教学进度,统一作业总量,统一单元测评,统 一补充材料。
9.加强教育科研,发挥教研对教师专业成长的的支撑作用和引领 作用。加强校本教研。教科研工作重点包括:①以新课程理念为引领, 聚焦“素养导向 ”的课堂教学,推进教——学——评一体化改革,将 核心素养培养落实在教学全过程;强化学科实践,注重做中学、用中 学、创中学,让学生经历发现问题、解决问题、构建知识、运用知识 的全过程;落实因材施教,开展差异化教学,加强个别化指导,满足 学生多样化学习需求;推进综合学习,探索大单元教学,积极开展主 题化、项目式学习等综合性教学活动;倡导先进的教学文化,保护好 学生的批判性思维,鼓励学生敢于大胆质疑;注重应用情境性、探究 性、实践性、任务性、 自主性、合作性等教学方式;探索实施学科分 层教学并适时转换;依据学科特点研究各学科主要课型,带动提高课 堂教学质量。②以教研组“和合 ”文化建设为抓手,推进课程改革, 指导教学实践,争创优秀教研组,促进组内教师集体成长。建立常态 化集体备课、听课、评课、巡课和质量监控制度,开展“春季大练兵 ”、 新教师(近三年入职)基本功大赛、优质课评选等活动,做实三级(个 人、备课组、学校)质量分析,强化质量意识,各备课组要积极开展
基于大数据的质量分析报告和基于实证的教学研究工作。组织好每年 一届的毕业班教师“头脑风暴 ”研讨和学科文化节活动。③以丰富课 程资源支撑 制定学校课程方案。坚持以国家课程方案引领育人方式 变革,构建以国家课程为主干,地方课程、校本课程为两翼的整体性 课程内容体系;科学构建基于学校办学理念和办学特色的校本课程, 创造更适合学校、适切学生的课程内容,既丰富课程资源,又使课程 更加鲜活,贴近生活、贴近学生,更有亲近感,为学生提供多样化可 选择的课程资源。进一步提升课后服务水平,结合学生成长需求、学 校实际,开发丰富多样的课后服务课程,提高课后服务的吸引力,助 力学生多元化发展和综合素质提升。④提高作业设计水平 作业具有 重要育人功能。作业是教育教学管理的重要环节,要深入落实“双减” 要求,在有效调控作业总量的同时,要着力提升作业设计质量,常态 开展教师优质作业展示交流活动。创新作业类型方式。合理布置书面 作业、科学探究、体育锻炼、艺术欣赏和社会劳动实践等不同类型作 业;鼓励布置分层作业、弹性作业、个性化作业和智慧作业;积极探索 跨学科综合性作业,使作业形式更好体现情景化、生活化。建立班级 作业公示制度,公示内容包括作业内容和预估完成作业时间。采取集 中公示、随机抽查作业批改情况等多种形式,定期对学生作业及教师 批改作业情况进行检查,与教师教学过程性考核挂钩。⑤以“ 四全” 联动初中科学教育教学成果培育为契机,加强科学与工程教育,实践 与探索一条初中“ 四全 ”(全层次、全方位、全要素、全品类)联动 科学教育综合改革之路,力争提升学生科创素质,践行科学家精神, 努力学好科学、用好科学,同时提升教师科学素养和专业能力,滋养 教师科学精神和科学情怀。建立弋江区科学教育基地,组织学生实验 技能大赛和教师实验教学说课活动 ;开展学生科普教育 ;推进人工智 能教育,加强科创中心建设,让学生直接参与科创探索实践;推进与 大学、科研机构和高新技术企业衔接培养、贯通培养。做好“未来科 学家 ”俱乐部课程教学工作,注重在教育教学和拓展学习的实践中发 现有突出潜质的学生,不断提供适宜的课程资源持续培养。⑥推进智
慧教育建设与应用。以“人工智能+教育 ”应用创建为抓手,借助教 育智慧平台,以数字化更好实现优质教育资源广泛共享;研究构建数 字化背景下(尤其是最新的 deep seek 技术)新型教与学模式。推动 数字化拓展教学时空,充分利用数字化优化课程内容与教学过程、优 化学生学习方式。以数字化促进学生个性化学习、赋能教师改进教研 教学,促进作业设计、课后服务和课堂教学变革;进一步加强数字校 园建设。强化数字化管理平台开发,充分发挥数字化助学助教助研助 管作用,特别是在智慧课堂、双师课堂、智慧作业、线上答疑、网络 教研、个性化学习等方面的应用,以数字化服务精准分析学情、因材 施教,支撑教育评价改革和教育治理方式变革。
10.建设书香校园 深入实施学生读书行动,开展丰富多彩的主题 阅读和征文活动,创新师生共读、亲子阅读、专家领读等多种阅读载 体,配齐用好阅读指导书目,引导学生爱读书、读好书、善读书,提 高人文素养。积极参加经典诵读和各类读书征文活动。
11.健全协同育人机制 基础教育是全社会的事业,积极构建学校、 家庭、社会协同育人机制是落实全面育人的重要途径。要推动形成“政 府统筹协调、学校积极主导、家庭主动尽责、社会有效支撑 ”的协同 育人新格局。着力厘清学校、家庭、社会各自责任,明晰三方相互协 同的有效途径,形成共同育人价值追求。学校充分发挥协同育人主导 作用。向家长及时沟通学生在校期间的思想情绪、学业状况、行为表 现和身心发展等情况,加强家庭教育指导、用好社会育人资源;家长 切实履行家庭教育主体责任。提高家庭教育水平,注重培养子女良好 思想品德、行为习惯和健康身心,理性确定子女成长目标,主动协同 学校教育,引导子女体验社会;社会有效支持服务全面育人。完善社 会家庭教育服务体系,推进社会资源开放共享,净化社会育人环境。
(四)以教育家精神为引领,建设高素质教师队伍。
12.大力弘扬教育家精神,理解教育家精神内涵。即心有大我、至 诚报国的理想信念一一教育家精神的政治灵魂;言为士则、行为世范 的道德情操——教育家精神的鲜明品格;启智润心、因材施教的育人
智慧一一教育家精神的学识特征;勤学笃行、求是创新的躬耕态度— —教育家精神的动力源泉;乐教爱生、甘于奉献的仁爱之心——教育 家精神的高尚人格;胸怀天下、以文化人的弘道追求——教育家精神 的宏大格局。大力弘扬和践行教育家精神,营造尊师重教、尊师重道 社会风尚,以教师之强支撑学校教育之强。
13.加大对教师培养力度 加强新课程新教材新技术新方法培 训,不断提高教师育德、课堂教学、作业与考试命题设计、实验操作 和家庭教育指导、学生心理健康教育、数字技术应用等能力;积极培 养具有科学教育理念和成熟教学模式、能够引领学校教育高质量发展 的名师队伍,健全分层分类、阶梯式教师成长发展体系。制定合格教 师、骨干教师标准,加大“肩并肩 ”检查、监督、考核力度,开展校 级骨干教师评选,为推荐上报区级骨干教师、市级骨干教师建立人才 梯队。健全教师激励体系,完善精神荣誉、专业成长、岗位晋升、绩 效工资和关心爱护激励机制,充分激发广大教师教书育人的使命感责 任感。强化项目载体引领带动,通过优质课遴选、课题申报、教育成 果孵化、教学基本功展示等举措,引导教师潜心研究课程教材和教学 方法,不断总结凝练教学经验,提高教学水平。
(五)安全、规范、节约,为学校发展提供优质服务和物质保障。
14、做好教育服务综合改革 建立学校“校园餐 ”膳食管理委员 会,为有需求的学生提供“放心午餐 ”。加强“安心午休”“爱心托 管 ”管理,不断提高服务质量。
15.厉行节约,坚持过紧日子 切实加强学校生均公用经费管理, 强化预算执行力度,严格遵守招投标制度,严格经费支出管理流程。 提升学校固定资产管理水平,做到账实相符。经费支出向内涵发展倾 斜,做好年度基础建设、设备采购、设施维修等项目计划和实施,与 物业公司加强沟通,加强物业员工培训,提升物业服务水平,做到校 园环境净化、绿化、美化、亮化。
16.加强平安校园建设。牢固树立安全意识,全力维护校园安全 稳定,进一步健全安全工作责任体系和学校安全风险防控体系。强化
学生安全教育和校园及周边治安环境综合治理。做到高质量发展和高 水平安全并驾齐驱。
(1)建立学校安全工作长效机制。确保学生安全、校园稳定, 深入开展“护校安园 ”专项行动,加强学生安全教育,完善学生欺凌 和暴力行为早发现、早预防、早控制机制,用心用情守住安全底线。 每月开展安全演练,安全检查,做好舆情监测和信访接待工作,积极 预防和化解安全风险隐患。
(2)进一步加大安全隐患排查和应急处置力度。坚持问题导向, 扎实抓好校园安全隐患排查整治工作,对排查出的安全隐患,要列出 问题清单、责任清单和整改清单,采取有力措施,及时消除隐患。加 强校园矛盾纠纷排查化解,及时化解矛盾。
安师大附属萃文中学 2025.2.9